Recentemente eu tive a oportunidade de palestrar na International System Dynamics Conference 2021 sobre uma visão sistêmica para o tema da competição por talentos no mercado de tecnologia, onde a escassez de pessoas disponíveis no mercado é agravada pela altíssima demanda por esse perfil de profissional, gerando diversas dinâmicas com consequências graves no curto, médio e longo prazo.
Concordo e deixo minha observação. Essa sede de inovação trás 2 fortes pontos que é quase uma peneira furada... 1 que são as propostas em massa onde ignoram o nível dos contratados e
2 acarreta em escolhas equivocadas de tecnologias dentro das empresa que não solucionam seus reais problemas.
Concordo e deixo minha observação. Essa sede de inovação trás 2 fortes pontos que é quase uma peneira furada... 1 que são as propostas em massa onde ignoram o nível dos contratados e
2 acarreta em escolhas equivocadas de tecnologias dentro das empresa que não solucionam seus reais problemas.